入職流程天(面試---安排住宿），第二天（部門報道---發(fā)工作服、工作證、上崗作業(yè)。 招聘職位與描述 1、招聘職位：普工／技工／作業(yè)員／操作工、包裝、檢測、掃描、貼標簽、插件、品保（QC）、測試、物料、主要做手機屏電腦屏手機配件，工作簡單。恒溫車間，環(huán)境好、加班多工作輕松。都是輕松崗位，學歷不限，男女不限，經(jīng)驗不限。 【招聘要求】 1：男女不限，16-45周歲。 2：沒有傳染性疾病，品行良好。 【薪資福利】 1、底薪1960-2460加班費（周一到周五超出8小時1.5倍，周六日1.5倍，法定節(jié)假日三倍）+夜班補助（每個夜班補助25）+績效（300-800）+崗位津貼（500-1000）+直接津貼留才500。月綜合工資4500-6000。 2、從入職第二天開算工資。宿舍里面的設(shè)置立的衛(wèi)生間立的洗澡間立空調(diào)，每周至少休息一天、每天加班不超過三個小時，綜合工資5000元至80000元以上。 3、工資計算公式底薪）=正常班每小時的工資，每月正常班26天，另有夜班補助，崗位補助，年終獎，生產(chǎn)旺季獎金，各種獎金。 4、工資以打卡方式每月15號準時發(fā)放，打入工資卡。 【福利待遇】 1、按勞動法規(guī)定購買五險。 2、公司免費提供工作餐，為迎合南北飲食差異，工作餐有米飯?zhí)撞?、面條、水餃饅頭、面包牛奶等。 3、住宿為4-6人間，住宿免費，立衛(wèi)生間（空調(diào)、暖氣），24小時熱水器，全廠宿舍無線wifi覆蓋。 4、免費提供工作服、工作鞋。 5、員工享有國家法定假11天,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。 6、公司為員工提供公平、公正之晉升機會，可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升，如下職位皆自員工內(nèi)部提拔，如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術(shù)員、維修員、倉管、文員、助理等。 7、工廠的生產(chǎn)環(huán)境嚴格按照7S管理，廠內(nèi)除濕、無塵、恒溫、無噪音、無異味 8、公司每年免費組織員工季度旅游，春天去壩上草原騎馬賽車，夏天去玩漂流，冬天去滑雪。 9，廠區(qū)里有：超市， ktv， 網(wǎng)吧，酒吧，健身房，飯店，情侶咖啡廳，周六日有藝術(shù)表演。 【車間環(huán)境】 1、車間配有：飲水機，休息間。 2、車間配有中央空調(diào)冬暖夏涼。 3、都是坐著上班，穿的是普通工衣。 【注意事項】 1、需面試者攜帶資料：本人身份證原件，行李物品，當天可安排入職。