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南京人力資源師報考,人力培訓(xùn)報名 |
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一、考試級別：人力資源管理師（四級、3級、二級、）每個級別的報考條件不同，對人員的實際水平要求也不同。
二、培訓(xùn)內(nèi)容：HR基礎(chǔ)知識：勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、現(xiàn)代人力資源開發(fā)與管理；H六大模塊：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關(guān)系管理。
三、培訓(xùn)時間：上課時間分為周末白班和平時晚班，學(xué)員根據(jù)自身實際情況自由選擇，大大增強(qiáng)了學(xué)員學(xué)習(xí)的靈活性。
四、申報條件
具備以下條件之一者，可申報四級/中級工：
（1）累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年（含）以上。
（2）取得技工學(xué)校本或相關(guān)畢業(yè)證書（含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生）或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本或相關(guān)畢業(yè)證書（含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生）。
（3）高等院校本或相關(guān)在校生。具備以下條件之一者。
招生地址：
1、南京市六合區(qū)冠城路19號商鋪（龍池地鐵站2號出口）
2、南京市江北新區(qū)大橋北路24號金盛裝飾城2號樓3樓（育才教育匯）
從公司創(chuàng)立之日起就以職業(yè)教育終身化為理念，不斷探索教育教學(xué)新方式，開發(fā)新課程，在職業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域具有一定的影響力并創(chuàng)建了“睿度培訓(xùn)”品牌。
服務(wù)內(nèi)容：
會計培訓(xùn)：會計初級技術(shù)資格咨詢、會計實操咨詢、會計繼續(xù)教育咨詢，
教師咨詢：幼兒教師報考、小學(xué)教師報考條件，
消防安全：安全教育咨詢、值班室監(jiān)控咨詢、維保檢測咨詢
職稱咨詢：助理咨詢、中級工程師報考流程；副高、正高工程師咨詢
經(jīng)濟(jì)師:工商管理咨詢、人力資源管理咨詢、財稅咨詢
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